Gestionnaire Paie et ADP (ref : PDS)

PANTIN (93), Contrat Mission d'intérim - Publié le 28/09/2022

DÉTAILS

Lieu:

PANTIN (93)

Contrat:

Mission d'intérim

Métier:

Gestionnaire paie/ ADP

Secteur:

Pharmacologie/ cosmétique

Salaire:

de 35 000 € à 40 000 €

Date prise de poste:

10/10/2022

REF : 501 | 28/09/2022

Gestion de 300 paies – Suivi de l’ADP – Totale autonomie

Ce sont les mots-clès qui vous intéressent ?  On continue … ?

Mission de 3 mois renouvelable – 35 heures – Situé à Pantin

Je marque encore des points ! Alors maintenant je vous dis tout :

Pour un remplacement maladie jusqu’à la fin de l’année (probablement renouvelable) , nous recherchons un gestionnaire de paie et ADP pour suivre une population de 300 salariés :

  • Gestion intégrale de la paie : collecte et saisie des variables, contrôle des éléments de paies et des bulletins.
  • Gestion des déclarations sociales : DSN, formation professionnelle…
  • Suivi de l’administration du personnel : de l’entrée à la sortie des salariés, suivi des dossiers de maladie, prévoyance …

Pour cette mission, vous êtes totalement autonome sur le processus de paie sous le logiciel Hypervision (d’ADP GSI) . Vous êtes bon communicant car vous serez le relai RH pour toutes les questions liées à la paie et la vie des contrats.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un gestionnaire autonome sur la paie connaissant obligatoirement le logiciel HYPERVISION, car il n’y aura malheureusement pas de passation, c’est le DRH qui vous accompagnera pour la prise en main de votre poste. Une expérience de 3 ans sur un poste similaire nous semble nécessaire.   Vous gérerez aussi l’ADP, vous devez être habitué à garder votre porte de bureau ouverte pour rester au contact des salariés !

Le Bonus : Rejoindre l’aventure BWO c’est avant tout… Trouver un emploi qui VOUS ressemble.

Pas super original ? Voyez plutôt ça : 5 recruteurs, des candidats satisfaits : « Plus qu’une simple agence d’intérim, c’est le côté humain et familial qu’il faut mettre en avant. De l’accompagnement en passant par la mission sans oublier le suivi, il n’y a rien à redire. A l’écoute de l’intérimaire et de ses besoins. Une équipe professionnelle. » et une entreprise en évolution depuis 1968.

Vous êtes prêts ? Alors c’est parti ! Postulez !